Führungstraining
Intensivseminar zur Vorbereitung auf Führungsaufgaben
Nutzen
Als neuernannte Führungskraft stehen Sie vor anspruchsvollen Herausforderungen. Gerade noch Kollege/-in und jetzt Vorgesetzte/-r?
Mitarbeiterführung bedeutet Verantwortung für andere und für sich selbst zu übernehmen. Dabei spielen Motivation, Delegation, Kontrolle, Kritik und Anerkennung und Feedback geben, eine wichtige Rolle. Zudem bilden Führungskräfte die Schnittstelle zwischen anderen Teams und den eigenen Mitarbeitern/-innen. Sie sind verantwortlich für das Erreichen von Zielen und das Lösen von Konflikten. Insgesamt ein komplexes Anforderungsprofil.
Weiterbildung in Präsenz: Profitieren Sie vom persönlichen Austausch mit anderen Teilnehmer/-innen, die Interaktion untereinander und den direkten Kontakt zu Ihrer/-m Trainer/-in.
Zielgruppe
Geeignet für Mitarbeitende aus allen Funktionsbereichen in Industrie, Handel und Dienstleistungsunternehmen, die vor kurzem Führungsaufgaben übernommen haben oder in absehbarer Zeit mit Personalführungsaufgaben betraut werden sollen.
Veranstaltungsinhalt im Überblick
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Grundlegende Führungstechniken – Perspektivwechsel
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Persönliche Grundeinstellungen für einen Führungsstil in einer globalen und digitalen Welt
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Persönlichkeit entwickeln – Sich selbst wirksam positionieren
- Motivation – Feedback
- Kommunikation - Schwierige Gespräche führen
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Arbeiten im Team – Vorhandene Potenziale nutzen
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Delegieren - Kontrolle, Kritik und Anerkennung
Veranstalter
IHK Akademie München und Oberbayern gGmbH
Kontakt
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