Drei Frauen im modernen Büro im Austausch über ein Projekt
Feedback und Perspektiven im Azubi-Gespräch

Gespräche im Ausbildungsalltag klar, respektvoll und lösungsorientiert führen

Weiterbildung: Feedback und Perspektiven im Azubi-Gespräch

Stärken Sie Ihre Kommunikationskompetenz in der Ausbildung. Lernen Sie, wie Sie wertschätzend Feedback geben, klare Regeln vermitteln und realistische Übernahme-Perspektiven aufzeigen – für eine vertrauensvolle und zielgerichtete Zusammenarbeit.

Unsere Weiterbildungsangebote für Sie:

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Giulia Hiergstetter

Bildungsmanagerin München

Nutzen

Ob Lob, Kritik oder die Frage nach der (Nicht-)Übernahme – Gespräche mit Auszubildenden sind eine zentrale, aber oft unterschätzte Herausforderung im Ausbildungsalltag.

In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie mit typischen Gesprächssituationen souverän und strukturiert umgehen.

Sie entwickeln eine klare Gesprächshaltung, mit der Sie sowohl Unpünktlichkeit oder Smartphone-Nutzung als auch sensible Themen wie Übernahme oder Abschied wertschätzend ansprechen können.

Mit praxisnahen Gesprächsleitfäden, echten Beispielen und sofort umsetzbaren Methoden gestalten Sie Ihre Kommunikation klar, ehrlich – und auf Augenhöhe.

Zielgruppe

Das Seminar richtet sich an Ausbildende, Ausbildungsleitungen, Führungskräfte und Betreuende, die:

  • sicherer in herausfordernden Azubi-Gesprächen werden möchten
  • Rückmeldungen geben wollen, die motivieren statt frustrieren
  • klare Regeln für den Arbeitsalltag setzen möchten – auch im Umgang mit Smartphone & Co.
  • Übernahme- oder Nicht-Übernahme-Gespräche professionell und empathisch führen wollen
  • junge Menschen zu mehr Eigenverantwortung und Kommunikation auf Augenhöhe ermutigen möchten

Das nehmen Sie mit:

  • Sie gewinnen Sicherheit im Umgang mit schwierigen oder sensiblen Gesprächsthemen
  • Sie lernen, wie Feedback motivierend und zugleich klar vermittelt wird
  • Sie führen Übernahme- oder Nicht-Übernahmegespräche lösungsorientiert und wertschätzend
  • Sie schaffen Akzeptanz für klare Regeln im digitalen Alltag
  • Sie fördern offene Kommunikation und mehr Eigeninitiative bei Ihren Auszubildenden
  • Sie erhalten direkt anwendbare Gesprächsleitfäden und Methoden für den Alltag

Veranstaltungsinhalte

  • Konstruktives Feedback geben – ehrliche, wertschätzende Kommunikation ohne Frust
  • Übernahmegespräche souverän führen – Alternativen aufzeigen und Perspektiven bieten
  • Smartphone- und Social-Media-Regeln – klare, akzeptierte Vorgaben für den Arbeitsalltag
  • Offene Kommunikation fördern – Azubis ermutigen, Fragen zu stellen und Lösungen zu finden
  • Mehr Eigeninitiative entwickeln – Methoden zur Selbstständigkeit und Verantwortung
  • Praxisnahe Gesprächsleitfäden – echte Beispiele und direkt umsetzbare Strategien
Das sagen unsere ehemaligen Teilnehmer/-innen

Ich fand das Seminar durchwegs interessant und man konnte viel mitnehmen. Ebenfalls fand ich es gut, dass viel interaktiv gestaltet wurde und wir uns auch fachlich austauschen konnten.

ehemalige Teilnehmerin
2026
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