Weiterbildung: Community Building für Unternehmen

Die Weiterbildung "Community Building für Unternehmen" ist ein praxisnahes Training zur Stärkung von Beziehungen, Zusammenarbeit und Zugehörigkeit in Organisationen. Durch gezielte Methoden werden Kommunikation, Engagement und emotionale Intelligenz für motivierte Teams, weniger Silos und eine nachhaltige Mitarbeiter- und Kundenbindung gefördert.

Unsere Weiterbildungsangebote für Sie:

Inhouse-Schulung

Individuelle Inhouse-Weiterbildungen für Ihre Mitarbeiter/-innen

Individuelle Weiterbildungen Trainingsinhalte werden speziell auf Ihr Unternehmen zugeschnitten – für praxisnahe und relevante Weiterbildung.

Individuelle Formate & flexible Durchführung Schulungen können zeit- und kostensparend entweder direkt vor Ort in Ihrem Unternehmen, Online oder an einem unserer Standorte durchgeführt werden.

Qualifizierte Trainer/-innen Wir arbeiten mit erfahrenen Trainer/-innen zusammen, die aktuelles Know-how mit direktem Anwendungsbezug vermitteln.

Stärkung von Team & Wissen Gemeinsames Lernen fördert den Teamgeist, stärkt die Zusammenarbeit und sorgt für nachhaltigen Wissensaufbau im Unternehmen.

Ihr Thema. Ihr Team. Ihre Schulung.

Ob Führungstraining oder Weiterbildungen im Bereich Ausbildung, Soft Skills oder Projektmanagement: Wir entwickeln für jedes Thema das passende Inhouse-Konzept für Ihr Team. Fragen Sie jetzt Ihr individuelles Angebot an – unverbindlich & passgenau.

Gerhard Eder

+49 89 5116 5523 E-Mail schreiben

Nutzen

Community Building für Unternehmen ist eine bewährte Workshop-Methode, um Beziehungen innerhalb von Teams gezielt zu stärken und das Gefühl der Zugehörigkeit zu vertiefen. Dadurch wird die Kommunikation flüssiger, Sinnhaftigkeit erlebbarer und Zusammenarbeit wirksamer. Häufig führt dies zu einer stärkeren Mitarbeiter- und Kundenbindung sowie zu mehr Motivation, Kreativität und besseren Ergebnissen im Arbeitsalltag.

Zielgruppe

Dieses Training richtet sich an Organisationen und Teams mit 12 bis 35 Teilnehmenden, die tiefere Verbindungen zwischen Mitarbeitenden aufbauen, die Zusammenarbeit nachhaltig verbessern und Silo-Strukturen reduzieren möchten. In der Praxis steigt dadurch häufig das subjektive Erleben von Sinnhaftigkeit, während Phänomene wie innere Kündigung oder Demotivation seltener auftreten.

Das Training wird ausschließlich als Inhouse-Angebot individuell für einzelne Unternehmen durchgeführt. Bei Interesse stellen Sie einfach eine unverbindliche Anfrage.

Veranstaltungsinhalte

Folgende Inhalte erwarten Sie:

Weiterentwicklung von Soft Skills und emotionaler Intelligenz, insbesondere Zuhören und Selbstwahrnehmung
Stärkung der Team- und Kooperationsfähigkeit
Kennenlernen und Einüben von Team-Mindfulness
Erlernen praxistauglicher Kommunikationswerkzeuge
Eigene Ressourcen bewusster erkennen und gezielt einsetzen
Förderung von Verbundenheit, Engagement und Verbindlichkeit