Prüfungslehrgang (Präsenz | Online)

Ausbildung der Ausbilder (AdA), Intensivlehrgang Fr./Sa.

Nutzen

Eine zeitgemäße Personalentwicklung ist Basis für den Unternehmenserfolg und beginnt bereits bei der Ausbildung der Nachwuchskräfte.

Pädagogische, organisatorische, fachliche und methodische Kenntnisse und Fertigkeiten, befähigen, die verschiedenen Aufgabenstellungen der betrieblichen Ausbildung selbständig und erfolgreich zu meistern. Die Ausbilder-Prüfung ist bundesweit die einzig anerkannte und einheitliche Qualifikation zum Nachweis berufs- und arbeitspädagogischer Kenntnisse. Diese Zusatzqualifikation ist anerkanntes Gütesiegel für Personal in der beruflichen Bildung.

Zielgruppe

zukünftige Ausbilder, Personal- und Ausbildungsverantwortliche, Interessenten für Fachkaufleute/Fachwirte IHK und Meisterlehrgänge

Veranstaltungsinhalt im Überblick

Der Wochenendlehrgang Ausbildung der Ausbilder Intensiv bereitet Sie in 64 Unterrichtsstunden auf Ihre Arbeit als Ausbilderin und Ausbilder vor. In der Kombination von Präsenzunterricht und Selbstlernphasen erarbeiten Sie sich Ihr Rüstzeug für eine gute Ausbildung.

Zulassungsvoraussetzung

Veranstalter

IHK Akademie München und Oberbayern gGmbH

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Kurstermine (first is checked)
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Verfügbarkeit

655,00 €

inkl. 65.- Euro Studienmaterial
zzgl. Prüfungsgebühr

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Ausbildungsvoraussetzungen prüfen u. Ausbildung planen

  • Vorteile und Nutzen der betrieblichen Ausbildung begründen
  • Rechtliche Rahmenbedingungen berücksichtigen
  • Das System der Berufsausbildung darstellen
  • Ausbildungsberufe auswählen
  • Betriebliche Eignung prüfen
  • Vorbereitende Maßnahmen auf die Berufsausbildung einschätzen
  • Aufgaben mit den Mitwirkenden an der betrieblichen Ausbildung abstimmen

Ausbildung vorbereiten und bei der Einstellung von Auszubildenden mitwirken

  • Betriebliche Ausbildungspläne erstellen
  • Mitwirkungs- und Mitbestimmungsrechte berücksichtigen
  • Kooperationspartner einbinden
  • Auswahlverfahren anwenden
  • Ausbildungsvertrag vorbereiten und Eintragungen veranlassen

Ausbildung durchführen

  • Lernförderliche Bedingungen schaffen
  • Probezeit organisieren, gestalten und bewerten
  • Betriebliche Lern- und Arbeitsaufgaben entwickeln und gestalten
  • Ausbildungsmethoden und -medien auswählen und einsetzen
  • Auszubildende bei Lernschwierigkeiten unterstützen
  • Zusätzliche Ausbildungsangebote gestalten
  • Entwicklung der Auszubildenden fördern und Konflikte lösen
  • Leistungsbeurteilungen durchführen und auswerten

Ausbildung abschließen

  • Prüfungsvorbereitung gestalten und den erfolgreichen
  • Abschluss unterstützen
  • Zu Prüfungen anmelden
  • Schriftliches Zeugnis erstellen
  • Betriebliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten aufzeigen

  • Moderierte Gruppendiskussionen
  • Teamarbeit an Fallbeispielen
  • Literaturarbeit
  • praktische Übung von Unterweisung/Präsentation
  • Rollenspiele
  • Selbststudium

Dauer

ca. 64 Unterrichtsstunden
Der Lehrgang findet an vier Wochenenden jeweils Freitag Nachmittag/Abend und Samstag ganztags statt.

Termininformationen

Der Unterricht wird zum Teil vor Ort und im virtuellen Klassenzimmer abgehalten.
Unterrichtszeiten:
Freitag:07.06.2024 14.06.2024 21.06.2024 28.06.2024
16:00 bis 21:00

Samstag: 08.06.2024 15.06.2024 22.06.2024 29.06.2024 (08:15-17:00 Uhr)
08:15 bis 15:15

Preisinformationen

inkl. 65.- Euro Studienmaterial
zzgl. Prüfungsgebühr

Anmeldeinformationen

Die Anmeldungen werden in der Reihenfolge ihres Eingangs bearbeitet und gilt nur für den Lehrgang. Es ist eine gesonderte Anmeldung zur Prüfung notwendig.

Organisatorische Hinweise

Da die Kapazität der Ausbilderprüfung begrenzt sein kann, melden Sie sich bitte zeitnah unter https://fobi.gfi.ihk.de/extern-zulassung/ca09b312-2afc-44fa-155f-be71e62fa49c zur Prüfung an.
Zuständige Prüfungskoordinatorin ist Frau Petra Rauh (089-5116-1531).
Empfohlene schriftliche Prüfungswoche ab dem: 02.07.2024
Anmeldeschluss zur Prüfung ist 8 Wochen vor diesem Termin.

Veranstaltungskurzzeichen

AdA-024-43

Kontakt

Janina Foltz

Bildungsmanagerin

Janina Foltz

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